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神达能源集团召开2022年安全生产月活动总结表彰

时间:2022-07-04 17:23:12 来源:法治忻州

  舆情忻州7月4日消息 7月1日上午,山西忻州神达能源集团公司召开2022年安全生产月活动总结表彰暨下半年工作安排会。会议对优胜的煤业公司集体、安全生产月活动先进部室和先进个人进行了表彰。神达能源集团党委书记、董事长任国庆回顾总结了上半年的各项主要工作,分析了当前面临的形势和存在的问题,对2022年下半年的重点工作进行了安排部署。

会议现场

神达能源集团党委书记、董事长任国庆

  会议的主要任务是,深入贯彻落实忻州市委“一个牵引、六大突破”总体要求,解放思想,真抓实干,坚持“发展是硬道理,业绩是新担当,交账是军令状”的工作理念和“负责任、动脑筋、讲良心”工作要求。认真贯彻落实市政府“发挥传统优势产业压舱石作用,稳定经济运行基本盘”的有关要求,系统总结回顾集团公司2022年上半年工作,安排部署下半年工作,动员全体干部员工紧盯全年目标任务,奋力夺取2022年各项目标任务的全面胜利。

会议现场

  会上,通报了2022年上半年安全综合工作目标责任考核情况和“安全生产月”活动情况;宣读了《关于对2022年“安全生产月”活动进行奖罚的决定》;对贯彻落实“负责任、动脑筋、讲良心”工作要求强化监督考核进行了再安排。

会议现场

  会议指出,今年上半年,集团公司深入落实市委、市政府各项决策部署和集团公司2022年工作会安排。坚持“三抓一提”,以安全筑牢神达之基;坚持双轮驱动,以绿色引领神达发展;坚持改革创新,以数智激发神达动能;坚持“三个突出”,以高效丰满神达之翼;坚持主动作为,以担当彰显神达之责;坚持严管厚爱,以人才铸就神达之魂;坚持统领作用,以党建把稳神达之舵。全集团顺利实现了时间任务“双过半”,经营业绩再创历史同期新高,保持了强劲发展态势,交出了一份提质提效、出色出彩的优异答卷,为完成全年目标任务奠定了坚实的基础。

会议现场

  会议要求,一是强化综合治理,坚决守住安全底线红线。严格履行安全主体责任,强化安全生产“四个不动摇”,确保实现安全生产零目标,坚持以责保安不松懈,坚持预防为主不松懈,坚持安全培训不松懈。二是强化精细管理,坚决完成提质增效任务。牢固树立“一切成本皆可降”的理念,着力推进“两增一控一降三提高”,增强经营管控力,向管理要效益,向内部协同要效益,向风险管控要效益。三是强化数智提质,坚决推进转型升级取得新成效。集中各类先进要素做强做优主业,实现提质扩量增效,落实煤炭保供任务,增加主业支撑力。推动安全优质产能释放,推进矿井智能化发展,推进绿色发展。四是强化目标导向,坚决推进改革任务落实落地,坚持解放思想不停步,一体推进体制机制、管理、技术等改革创新。持续推进国企改革,持续推进技术创新。五是强化协同运作,坚决巩固污水处理一体化运营新优势,神达洁源集团要坚持问题导向,总结新体制运营来的成功经验,全力巩固全市城乡污水处理一体化运营新优势,强化服务到位,强化资金保障到位,强化精细管理到位。六是强化凝心聚力,坚决提升党建引领实效。持续提升党委领导力、支部战斗力和干部执行力,以党建质量带动发展质量。要严格落实“两个责任”,运用“四种形态”“三不”一体推进党风廉政建设,深入落实全面建设清廉企业实施方案,狠抓“六个公开透明”,聚焦“六个环节”廉洁风险防控,打造阳光国企。

会议现场

  会议强调,决胜下半年、打赢“后半场”。集团上下全体干部职工要牢牢按照集团公司今年年初既定的“123447”工作思路和13项年度指标等任务,坚决做“负责任”的实干家、做“动脑筋”的行动派、做“讲良心”的践行者,苦干实干加油干,确保全年各项工作目标任务圆满完成,为集团公司实现高质量发展打好坚实基础。以实干创造,用奋斗作答,全力书写全方位高质量发展的新篇章,向市委、市政府交出满意的答卷,以优异成绩向党的二十大献礼。

  此次会议以视频方式召开,主会场设在集团公司15楼会议室,分会场设在所属12个煤业公司视频会议室。各煤业公司中层以上干部、合作方股东代表,直属子公司主要负责人和职工代表等共500余人参加会议。

责任编辑:张宇

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